Open Universiteit
   About DSpace Software Open Universiteit border=

DSpace at Open Universiteit >
l. Master Thesis >
- School of Psychology >

Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/1820/3766

Title: Het Effect van Ervaren Rechtvaardigheid op de Emotionele Uitputting van Werknemers.
Other Titles: The Impact of Justice on Emotional Exhaustion of Employees.
Authors: Koks, Brigitte
Keywords: justice
Job-Demand-Control Model
emotional exhaustion
burnout
Issue Date: 16-Nov-2011
Publisher: Open Universiteit Nederland
Abstract: In deze studie werd een deel van het Job-Demand-Control Model van Karasek getoetst. We veronderstellen dat procedurele en /of interactionele rechtvaardigheid een modererend effect heeft op de relatie tussen mentale belasting en emotionele uitputting bij werknemers. Het onderzoek is verricht onder 150 hulpverleners van Lumens Groep.
URI: http://hdl.handle.net/1820/3766
Appears in Collections:- School of Psychology

Files in This Item:

File Description SizeFormat
AO_Koks_2011.pdf11.93 kBAdobe PDFView/Open
View Statistics

Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.

 

Valid XHTML 1.0! Copyright © 2003 - 2010 Open Universiteit - Feedback